Vad är arbetarnas kompensationstäckning A?
Arbetstagares kompensationstäckning A hänvisar till en försäkring som skyddar anställda enligt statliga lagar och ger sjukvård, dödsfall, funktionshinder och rehabiliteringsförmåner för arbetare som är skadade eller dödade när de är på jobbet. Försäkringsgivaren samtycker till att betala alla ersättningar och förmåner som är relaterade till den försäkrade arbetsgivarens stats arbetstagares ersättningslagar utan hänsyn till ansvar. Arbetstagarnas ersättningsbidrag baseras på arbetsgivarens lön och den typ av uppgifter som de anställda utför.
Key Takeaways
- Arbetstagarnas kompensationstäckning A skyddar anställda enligt statliga lagar. Det ger sjukvård, döds-, funktionshinder- och rehabiliteringsförmåner för arbetare som skadas eller dödas när de är på jobbet. Fördelarna med arbetarersättning utbetalas vanligtvis utan fel..Premier baseras på arbetsgivarens lön och vilken typ av uppgifter dess anställda utför.
Förstå arbetarnas kompensationstäckning A
När en anställd skadas, är funktionshindrad eller dör när han är på jobbet, har den anställde eller deras överlevande rätt till Arbetstagares ersättning för ersättning A. Enligt denna typ av försäkring betalar arbetsgivaren vissa förmåner som sjukvård, förlorade löner och rehabiliteringskostnader.
Fördelarna med arbetstagarnas ersättning tilldelas vanligtvis utan fel, så länge arbetstagaren inte är påverkad av droger, inklusive alkohol. Anställda är vanligtvis skyldiga att underkasta sig ett drogtest efter en arbetsolycka. Många arbetstagares kompensationsincidenter ger delvis återbetalning av förlorade löner och överlevnadsförmåner i händelse av att arbetaren dödas när han är på jobbet.
Arbetarkompensation del A uppfyller statliga försäkringskrav. Det finansierar anställdas medicinska räkningar, relaterade utgifter och förlorade löner i fall av en täckt arbetstagares kompensationsförlust. Betalningar baseras normalt på förutbestämda scheman vid definierade skador. Kostnader betalas i enlighet därmed när justeraren beräknar dem.
Arbetarkompensation, del A, har inga policygränser, och försäkringsgivaren betalar istället alla förmåner som krävs enligt arbetstagarnas kompensationslagstiftning i någon stat som anges i deklarationerna. Arbetsgivaren kan dock hållas ansvarig för betalningar från försäkringsgivaren som överstiger vanliga ersättningsersättningar för arbetstagarna. Under sådana omständigheter skulle en arbetsgivare vara ansvarig för sådana betalningar på grund av följande:
- Allvarlig och avsiktlig felaktig uppförande Med anställning av arbetstagare i strid med lagen Underlåtenhet att följa hälso- eller säkerhetsföreskrifter Avgift, tvång eller diskriminering av alla anställda i strid med arbetarnas kompensationslagstiftning
Enligt detta missförstånd är arbetsgivaren ansvarig för att ersätta försäkringsgivaren för eventuella betalningar som överstiger vanliga arbetstagares kompensationsförmåner.
Särskilda överväganden
Arbetstagarnas kompensation del A är lagligen obligatorisk i nästan varje stat i USA och är en betydande kostnad för arbetsgivarna. Arbetsgivare kan betala mer om företaget har haft ett visst antal tidigare krav, eller om dess anställda har vissa yrken som bedöms vara farliga.
Arbetstagarnas kompensation del A är lagligt obligatoriskt i nästan varje stat.
Arbetstagarnas kompensationstäckning fortsätter att växa i varje stat, enligt den senaste statistiken från National Academy of Social Insurance. Under den tvååriga perioden mellan 2015 och 2017 steg amerikansk arbetstagartäckning till 3, 2%, medan täckta löner också ökade med 8% mellan samma period. Men rapporten indikerade en övergripande nedgång i arbetsgivarkostnader och arbetstagarförmåner. Å andra sidan minskade de totala förmånerna. Arbetsgivarna betalade 62, 0 miljarder dollar 2017 - en minskning med 2, 2% från 2013 - medan kostnaderna för arbetstagarnas kompensation för arbetsgivarna uppgick till 97, 2 miljarder dollar.
Patientens resultat
Patienter med arbetstagarersättning har i allmänhet sämre kliniska resultat än de som inte gör det. De som gör och har operationer med övre extremiteter återgår till arbetet i lägre takt. När de gör det tar de längre tid att återvända. Det kan bero på att deras jobb är mer beskattande för sina överkroppar och för att de kan få mer ersättning efter att ha haft ett funktionshinder efter operationen.
Arbetarkompensation del A mot del B
Till skillnad från arbetstagarnas ersättning täcker del B också medicinsk vård, förlorade löner och rehabiliteringskostnader för anställda som är skadade på jobbet. Men till skillnad från del A täcker del B-täckning anställda när arbetsgivaren är ansvarig genom vårdslöshet eller på annat sätt, vilket också är anledningen till att det kallas arbetsgivarens ansvarsförsäkring. Medan del A täcker statliga krav, betalar del B också ytterligare skador upp till vissa gränser.
