Livet för en finansiell yrkesverksamma som är engagerad i fusioner och förvärv (M&A) kan, liksom alla typer av arbeten, variera avsevärt från person till person och från företag till företag. Det finns emellertid några vanliga upplevelser som de flesta M & A-proffs delar.
Fackmän i fältet lägger ofta in 90-timmars arbetsveckor, särskilt när de stänger en hel del; avvägningen under de långa timmarna är potentialen för en stor lönecheck.
M&A Buy-Side vs. Sell-Side
Om du arbetar i investeringsbanker på M&A kommer du antingen att köpa eller sälja sidan. På säljsidan vill dina kunder sälja sitt företag. Ditt jobb är att förse dem med ekonomisk analys och inblick i potentiella köpare av deras företag. I slutändan är ditt mål att se till att dina kunder får det bästa erbjudandet och högsta möjliga pris för försäljningen av deras företag.
På köpsidan vill dina kunder köpa ett företag, antingen ett visst företag som de redan har identifierat eller ett som de vill att du ska hitta för dem. Om köparen och säljaren redan är i förhandlingar kallas affären en "riktad" transaktion. Om du försöker ansluta en köpare till en stor pool av potentiella företag kallas det en "bred" affär.
I båda fallen använder M & A-investeringsbanker sin erfarenhet och förmåga att analysera företag för att få det bästa erbjudandet för sina kunder. I vissa fall är det i form av hävstångseffekt, säkra ett annat erbjudande för en viss verksamhet eller arrangera en auktion om transaktionen är bred.
Långa timmar och täta tidsfrister
I de tidiga stadierna av M & A-projektet är banken ansvarig för att göra due diligence på de berörda företagen, skapa och analysera värderingar, organisera marknadsföringsmaterial och genomföra avtal som inte offentliggörs (NDA). I en riktad transaktion av köpssidan ordnar M & A-banken vanligtvis den faktiska finansieringen.
Öppettiderna för investeringsbanker som är involverade i en M & A-affär är vanligtvis mycket långa och innebär strama tidsfrister. Företag stoppar inte sin verksamhet bara för att de bedriver en M & A-affär, och branschens förhållanden och företagets värde fortsätter att förändras ständigt. Som ett resultat upplever ekonomiska yrkesverksamma som är engagerade i M&A-verksamhet vanligtvis trånga tidslinjer för att slutföra krävande uppgifter.
Professionella inom fältet lägger ofta in 90-timmars arbetsveckor, särskilt när de stänger en hel del. Avvägningen under de långa timmarna är potentialen för en stor lönecheck. När de lägger in bonusar till sin grundlön, gör ofta investeringsbanker över sex siffror per år. För vissa akademiska akademiker har emellertid denna brist på balans mellan arbetsliv och liv att välja en karriär inom aktieforskning framför investeringsbanker.
Längd på M & A-projekt
När det gäller längden på ett M&A-projekt kan detta variera avsevärt beroende på företagets storlek och avtalets art. Om ett stort företag vill sälja sig själv till högstbjudande kan processen vara lång och dras ut, eftersom olika frivilligföretag deltar i utköpssamtal med företaget och olika förslag utvärderas, modifieras och förhandlas.
Däremot, om affären innebär att ett stort företag köper ett mycket mindre nischföretag, kan processen vara mycket mer strömlinjeformad, särskilt om det inte finns några andra intresserade köpare i bilden. I dessa fall kan M&A-projekt bli ganska korta.
